Что изменится в Казахстане с 1 июня

Июнь 2026 года принесет гражданам Казахстана целый ряд важных нововведений. В стране существенно ужесточаются требования к защите прав работников, меняются правила использования пенсионных накоплений, а также полностью оцифровывается процесс получения техпаспортов на недвижимость. Собрали главные новшества первого летнего месяца.

Оформление техпаспортов на недвижимость уходит в онлайн

С 1 июня технические и кадастровые паспорта на недвижимость переводятся исключительно в электронный формат. Идти за ними в ЦОН больше не нужно – услуга полностью доступна на портале eGov.kz и в приложении eGov mobile.

Для получения документа нужно зайти в раздел «Недвижимость», выбрать «Выдача технического паспорта…», заполнить сведения об объекте, выбрать филиал НАО ГК «Правительство для граждан», оплатить пошлину онлайн и подписать запрос с помощью ЭЦП или QR-кода.

Борьба с мошенничеством

С 1 июня меняются правила внутреннего контроля для коммерческих банков Казахстана. В мобильные приложения и интернет-банкинг внедряется функционал сессионного антифрода.

Система искусственного интеллекта будет в режиме реального времени анализировать поведение клиента на протяжении всей цифровой сессии: отслеживать типичность его действий, выявлять аномалии и формировать динамический профиль активности. На основе этого банки разделят пользователей по уровням риска мошенничества. Если параметры операции не соответствуют привычному профилю клиента, транзакцию заблокируют до ее фактического совершения.

Кроме того, ужесточается порядок межбанковских переводов между физлицами. При выявлении критериев подозрительности банк-отправитель незамедлительно отправит банку-получателю электронный сигнал с фиксацией параметров риска. Все данные о транзакциях будут храниться в базах данных не менее 5 лет.

Программа «Болашак» расширяет перечень стипендиатов

Со 2 июня вступают в силу обновленные правила отбора претендентов на международную президентскую стипендию «Болашак». Правительство расширило перечень приоритетных категорий участников, добавив для них отдельные льготные условия. Теперь получить финансирование на обучение за рубежом станет проще:

Работникам отечественной атомной отрасли;
Специалистам и разработчикам в сфере систем искусственного интеллекта;
Инженерно-техническим кадрам;
Медицинским работникам и государственным служащим.

Защита прав работников

С 8 июня в Казахстане вступают в силу важные поправки, направленные на совершенствование безопасных условий труда и усиление защиты прав наемного персонала.

Работодателям теперь законодательно запрещено заключать договоры гражданско-правового характера (ГПХ), если в них прослеживается хотя бы один признак полноценных трудовых отношений. К таким признакам относятся: регулярное выполнение работы по конкретной должности, личный труд с подчинением внутреннему распорядку и выплата оклада за сам процесс, а не за конечный разовый результат. Любой такой договор будет автоматически признан трудовым со всеми вытекающими социальными обязательствами (отпуска, больничные).

Вводится запрет на увольнение по инициативе руководства (в том числе при сокращении штата или падении объемов производства) одиноких родителей, воспитывающих детей до 14 лет. Ранее эта норма защищала исключительно одиноких матерей, теперь права уравняли.

К работе комиссий по расследованию ЧП на производстве теперь могут официально привлекаться супруги пострадавших, адвокаты или юридические консультанты. При этом максимальная степень вины самого работника при несчастном случае теперь ограничена потолком — не более 25%.

Пенсионные накопления: новая методика расчета порогов достаточности ЕНПФ

Премьер-министр Олжас Бектенов утвердил обновленную Методику определения порога минимальной достаточности пенсионных накоплений (минимальный остаток на счете ЕНПФ, выше которого деньги можно снять на жилье или лечение).

Теперь система будет оценивать не только возраст вкладчика, но и комплекс долгосрочных факторов: ожидаемую продолжительность жизни, размер минимальной пенсии и МЗП, объем взносов и прогнозные показатели доходности. Главная цель — рассчитать, хватит ли гражданину оставшихся денег на адекватную выплату в старости. Если прогноз отрицательный, изъять излишки не позволят.

Новая методика фиксирует годовую ставку доходности на уровне 9%, а индексацию выплат — на уровне 8%. Порог достаточности теперь будет регулярно индексироваться и не может быть ниже уровня прошлого года.

Летний сезон: запуск дополнительных поездов и авиарейсов

В связи со стартом сезона отпусков и каникул Министерство транспорта значительно увеличивает пропускную способность внутренних маршрутов по ключевым туристическим направлениям страны:

Железная дорога: С 16 июня запускается 15 дополнительных маршрутов, которые свяжут крупные города (Астана, Алматы, Караганда, Актобе, Семей, Усть-Каменогорск, Кызылорда, Павлодар) с озерами Балхаш и Алаколь (станция Достык). Это обеспечит около 550 тысяч добавочных мест. Кроме того, средняя длина действующих составов в пиковый период увеличится с 13-15 до 19-21 вагона. А уже с 1 июня начинает курсировать новый регулярный поезд №219/220 Караганда – Балхаш.

Авиация: С июня по август вводится сетка дополнительных авиарейсов из Астаны и Алматы в Балхаш, Урджар и Ушарал с частотой до 7 раз в неделю. Стоимость билетов по данным субсидируемым государством направлениям останется социально доступной — от 16 000 до 20 000 тенге.

Вывод из обращения банкнот номиналом 2000 тенге

25 июня завершается период параллельного хождения купюр номиналом 2000 тенге старого (образца 2012 года) и нового образцов.

После 25 июня старые банкноты перестанут принимать в качестве средства платежа. Торговые точки обязаны принимать только новые банкноты. При этом обменять старые купюры на новые можно будет без ограничений: в банках второго уровня и «Казпочте» — в течение 3 лет, а в филиалах Нацбанка — бессрочно.

Примечание: аналогичный период для 10-тысячных купюр Нацбанк продлил до июня 2027 года.